Bildungsangebote
Hier findet ihr Informationen zu unseren Bildungs- und Beratungsformaten sowie zu unseren Themen und Zielgruppen. Kontaktiert uns und lasst uns über ein Bildungsangebot sprechen, das zu euren Bedürfnissen passt.
Unsere Bildungsangebote
Bei glokal e.V. bieten wir interaktive und diskriminierungskritische Bildungs – und Beratungsformate an, die sich mit intersektionalen globalen Macht- und Herrschaftsverhältnissen, Rassismen, Kolonialität und sozialer Gerechtigkeit auseinandersetzen. Unsere Workshops und Vorträge richten sich an Organisationen, Initiativen und Einzelpersonen, die sich mit gesellschaftlicher Ungleichheit und strukturellem Wandel beschäftigen.
Unser Ziel ist, Unterschiede und Gemeinsamkeiten verschiedener Macht-, Herrschafts- und Ausbeutungsstrukturen herauszuarbeiten, ihre Verwobenheiten zu reflektieren und gemeinsam Handlungsperspektiven zu erarbeiten.
Unter anderem mit folgenden Organisationen haben wir in der Vergangenheit schon zusammengearbeitet.
Unsere Workshops sind interaktiv und praxisorientiert gestaltet. Sie basieren auf Methoden des Anti-Bias-Ansatzes, Social-Justice-Trainings und kritischer Bildungsarbeit.
Wir unterstützen Organisationen und Teams, die sich mit ihren Strukturen und/oder mit Prozessen innerhalb des Arbeitsumfelds bezgl. diverser Machtverhältnisse verständigen und auseinandersetzen wollen.
Wir analysieren zusammen mit der buchenden Organisation, ob Museum, NGO oder Universität Materialien der Öffentlichkeitsarbeit oder pädagogische Konzepte.
Unsere Referent:innen
Des Weiteren arbeiten wir bei Bedarf mit qualifizierten Referent:innen aus unserem Netzwerk zusammen.
Die Wirkung seit 2009.
In Zahlen:
über
Bildungs- und Beratungsangebote durchgeführt
über
Organisationen haben Angebote von glokal gebucht
Partners we have worked with
Themen
Postkoloniale Perspektiven auf „entwicklungspolitische“ Zusammenhänge
Analyse von Strukturen und Inhalten der EZ im Kontext globaler Ungerechtigkeit und Kontinuitäten von kolonialen Macht- und Herrschaftsstrukturen sowie Bezug auf eigenes Umfeld der Teilnehmenden.
Rassismus
Bearbeitung von Rassismus als gesellschaftliches Problem und nicht (nur) als Problem einzelner Individuen. Historische Entstehung, Selbstreflexion und Veränderung von organisationsinternen und gesellschaftlichen Strukturen.
Empowerment
Raum des Lernens und der Selbstermächtigung für Menschen mit Rassismus- und anderen Diskriminierungserfahrungen, Vernetzung mit Gleichgesinnten und gemeinsame Suche nach Handlungsoptionen.
Machtkritischer Analyse von Arbeitsstrukturen (auch Prozessbegleitung)
Analyse und Reflexion des alltäglichen Arbeitsumfeldes aus postkolonialer, intersektionaler, macht-, rassismus- und herrschafts-kritischer Perspektive sowie gemeinsame Erarbeitung konkreter Handlungsoptionen für die Teilnehmenden.
Weitere Themen
Auch andere Themen können aus postkolonialer, macht-, rassismus- und herrschaftskritischer Perspektive behandelt werden wie Rassismus in Text und Bildsprache und Klimagerechtigkeit.
Zielgruppen
Buchung
Kontaktiert uns für mehr Informationen zu Themen, Zielgruppen, Formaten und unseren Konditionen.
